Albanske medarbejdere kan vende tilbage på Nyt OUH trods konkurs

Tekno Fire, det albanske firma på Nyt OUH i Odense, er gået konkurs og efterlod en skattegæld på 40 millioner kroner. Firmaets 248 medarbejdere, som udgjorde en tredjedel af den tekniske arbejdsstyrke på byggeriet, er derfor forsvundet fra byggepladsen.

Hovedentreprenørerne OHPT arbejder på at genopbygge bemandingen. Projektorganisationen ved Nyt OUH oplyser, at der allerede er sikret 134 nye medarbejdere, og forhandlinger med andre underentreprenører er i gang. Derudover kan nogle af Tekno Fires tidligere ansatte blive genansat, men processen afhænger af arbejdstilladelser via SIRI-styrelsen.

OHPT vil ikke overtage Tekno Fires aktiviteter i Danmark, da det ville medføre ansvar for hele firmaets gæld, herunder projekter i Køge. Regionen undersøger samtidig, om Tekno Fires konkurs har brudt kontraktens sociale klausuler, og hovedentreprenørerne vurderer, hvordan konkursen påvirker tidsplanen.

Hos 3F Bygningsarbejdere på Fyn er reaktionen hård. Formanden, Torben Knudsen, peger på, at næsten 200 ledige medlemmer kunne have overtaget arbejdet, men at regionens plan i stedet åbner for genansættelse af udenlandske arbejdere. Han kritiserer løsningen for ikke at sikre danske løn- og arbejdsforhold i tilstrækkelig grad.

Projektorganisationen understreger, at der endnu ikke er en endelig plan, men at bemandingen vil blive øget, blandt andet via to-holdsskift i de mest berørte områder af byggepladsen.

Faktaboks

• Firma: Tekno Fire (albansk)
• Konkurs: Efterladt skattegæld på 40 millioner kroner
• Tidligere medarbejdere på Nyt OUH: 248
• Nyt personale sikret: 134 medarbejdere
• Hovedentreprenør: OHPT
• Udenlandske medarbejdere kan genansættes afhængig af arbejdstilladelser via SIRI-styrelsen
• Frustration hos 3F: Ca. 200 ledige danske bygningsarbejdere kunne have overtaget arbejdet
• Område: Odense, Nyt OUH-projekt